第645章 用人的策略 (第3/5页)

纵然现在流毒肃清，还尚有余孽存在，教育局腐败窝案不就是个很好的例子吗。

所以，要想扭转这种局面，除了作为县里主要领导的金胜厉元朗之外，必须要有个大换血的过程。

换上影子正，品质高，能一心一意为百姓做事的好干部上来，这样才能彻底改变戴鼎县的现状。

举贤不避亲，厉元朗深知这一点。

“我明白你的意思了。”金胜略作思考，说：“常鸣的确是个合适人选。现阶段的教育局不需要成绩，需要的是稳定和改变。常鸣这种愣头青，敢打敢冲，比沉稳老练的老油条强多了。老油条一味的沉稳，到最后又会把教育局变成死气沉沉，没有生机，让广大干部职工看不到一点希望。”

“反倒常鸣不按常理的出牌方式，能让人眼前一亮，效果自然不同。”

“至于你说的焕勇和李伟光，我会认真考虑，等到节后我们再做进一步的探讨。”

谈完这事，金胜便提到陈燕的问题。

“已经查实，陈燕和劳爱学私底下达成利益交换。陈燕帮劳爱学的小舅子办理土地证，劳爱学则给陈燕评级。”

厉元朗好奇问：“钟康有没有参与进来？”

“这个还真没有。”金胜回答道：“陈燕虽然打着钟康的旗号，钟康对此一无所知。我找过他谈了，他坚决服从组织上的任何决定，接受任何处分。”

“是吗？”厉元朗禁不住嘲笑着：“这倒是倒是新鲜了，钟康还有这觉悟。”

“你也不信任他？”

金胜这个“也”字用得好，说明他对钟康的态度同样存有异议。

“我是不信任他，据说他的常委副县长是陆定方从中帮的忙，宫伟促成的。”

“宫伟？”金胜一愣，不怪他不知道，一个县级领导很难触碰到宫乾安这一层级。